Durante el año pasado, RH Pro sumó 28 nuevos clientes tales como John Foos, Droguería Suizo Argentina, Colegio de Escribanos de la Ciudad de Buenos Aires, Grupo Cargo, PriceWaterhouse, Edeste, Alquimaq (construcciones viales), ServiCentro (estaciones de servicio), Banco Santander Chile, entre otros.
El comunicado señala que la estrategia de canales desarrollada por RH Pro a partir de la segunda mitad de 2009 permitió formar una masa crítica de negocios, tanto a través de canales tradicionales como de otros que ofrecen BPO (Business Process Outsourcing) para liquidación de haberes.
Actualmente, además de oficinas propias en Buenos Aires, Bahía Blanca y Santiago de Chile, RH Pro cuenta con 11 partners BPP (Business Partners Program, que permiten que su solución llegue a todo nuestro país así como a Chile, Uruguay, Paraguay, Perú, Colombia y Venezuela.
“El escenario que se presentó a fines de 2008 no era muy alentador en términos de crecimiento con la base instalada -explicó Mauricio Heidt, Director General de RH Pro- entonces nos enfocamos en el desarrollo de una estrategia de canales agresiva, tanto para el interior del país como para países latinoamericanos hispano-parlantes. Lo que sembramos en el curso del año comenzó a dar resultados en ese mismo ejercicio, lo cual nos permitió seguir creciendo y captar nuevas oportunidades de negocios”.
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